"Chảy máu chất xám ngược" tại Ấn Độ
Hiện tượng reverse lại so với dòng di cư truyền thống đang nổi lên tại Ấn Độ: thay vì giới trí thức rời đi tìm cơ hội ở phương Tây, ngày càng nhiều chuyên gia trẻ đang chọn return quê hương. Sức hút lớn nhất không còn là các tập đoàn công nghệ Mỹ, mà là hệ sinh thái startups bùng nổ ngay tại chỗ, cùng với làn sóng phát triển kinh tế digital và cơ hội nghề nghiệp trong những lĩnh vực then chốt như trí tuệ nhân tạo.
Shambhavi Gupta là một ví dụ điển hình. Cô từng theo học và làm việc tại một ngân hàng đầu tư lớn ở San Francisco, Mỹ, nhưng đã decision trở về Ấn Độ hai năm trước để thực hiện ước mơ found công ty riêng. Hiện cô điều hành Nine Spot Seven — một nền tảng nội dung và sự kiện tài chính tại Mumbai — và khẳng định không hề regret về choice của mình.
Theo phân tích từ Quỹ Nghiên cứu Người quan sát, khoảng một phần ba trong số gần 600 công ty công nghệ khởi nghiệp tại Ấn Độ từ năm 2016 đến 2023 được founded bởi những doanh nhân từng ở nước ngoài. Đây không còn là những câu chuyện lẻ tẻ mà là một trend rõ rệt, được thúc đẩy bởi nhu cầu nhân lực chất lượng cao trong các lĩnh vực emerging và sự cải thiện đáng kể về infrastructure tại các thành phố lớn.
Bên cạnh cơ hội nghề nghiệp, chi phí sinh hoạt gia tăng ở các nước phương Tây và sự bất định trong immigration policy cũng khiến nhiều người cân nhắc ở lại hoặc quay về. Trong bối cảnh toàn cầu ngày càng restrictive visa và định cư, Ấn Độ đang dần trở thành một điểm đến hấp dẫn hơn, không chỉ về mặt economic mà còn về mặt kết nối văn hóa và gia đình.
Một tín hiệu tích cực cho nền kinh tế Ấn Độ. Khi người tài return trở về, họ mang theo cả kinh nghiệm quốc tế và vốn mạng lưới toàn cầu.
Chuyện này lâu rồi mới nghe. Trước kia toàn thấy người giỏi leave rời đi, giờ mới có chiều ngược lại. Hy vọng Việt Nam cũng sẽ có ngày như vậy.
Không chỉ là job việc làm, mà còn là cảm giác thuộc về. Áp lực sống ở nước ngoài quá lớn, nhất là khi gia đình ở xa.
Cơ sở hạ tầng ở Mumbai và Bangalore đã improve cải thiện rõ rệt. Giao thông, internet, dịch vụ — đều nhanh và ổn định hơn trước.
Nhưng cũng đừng quên rủi ro: môi trường kinh doanh ở Ấn Độ vẫn còn nhiều bureaucracy thủ tục hành chính và bất cập. Không phải ai về cũng thành công.
Một phần lý do là Mỹ đang siết visa H-1B. Nên đây là push đẩy chứ không chỉ là pull kéo từ Ấn Độ.